Il Gruppo Bluvacanze ha ottenuto la certificazione Top Employer 2026 Italia, assegnata dal Top Employers Institute sulla base di una survey che valuta sei aree HR: people strategy, ambiente di lavoro, talent acquisition, formazione, DE&I e wellbeing.
Il riconoscimento arriva in un percorso di strutturazione delle politiche people-oriented che coinvolge tutte le business unit del Gruppo — dalla distribuzione turistica di Bluvacanze al tour operating di Going, fino al business travel di CTI – Cisalpina Tours International – premiata agli ultimi IMA, Italian Mission Awards – la travel management company che gestisce i viaggi d’affari di 800 aziende clienti per circa 2,2 milioni di transazioni l’anno. Un dettaglio che conferma come l’attenzione alle persone nel Gruppo non riguardi solo il mercato leisure, ma anche l’universo corporate e MICE su cui CTI opera quotidianamente.
«La certificazione ci offre l’opportunità di misurare ciò che abbiamo costruito e di individuare dove possiamo ancora migliorare», dichiara Domenico Pellegrino, CEO del Gruppo Bluvacanze.
Nel Bilancio di Sostenibilità 2025, la formazione cresce del 52% rispetto al 2024. Per Gabriele Querelante, Direttore HR, è «un primo step»: i prossimi passi riguardano Employee Value Proposition, People and Career Strategy e un piano di Wellbeing strutturato.
